Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt.

Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind.

Die WWK sucht frühestmöglich einen

Betreuer (m/w/d) Vertragsservice – Riesterkunden Unterstützung befristet auf 1 Jahr

Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung und möchten neue Wege gehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

• Sie übernehmen die fallabschließende Bearbeitung komplexer oder technisch wenig abgesicherter Riester (Sonder-) Fälle.
• Außerdem sind Sie für die fachliche Unterstützung der Mitarbeiter*innen der Privatkunden Riester Gruppen zuständig.
• Des Weiteren erstellen Sie "Protoleitfäden" und Durchführungsbeschreibungen und wirken beim Erstellen von Leitfäden zum Themenkomplex Riester mit.
• Sie analysieren Einzelthemen und erstellen Entscheidungsvorlagen zum Themenkomplex Riester.
• Ebenso regen Sie Qualifizierungsmaßnahmen zum Themenkomplex Riester an, koordinieren diese und führen sie ggf. durch.
• Sie unterstützen beim Testen von Softwares z.B. Avanti, msg.ZV.
• Abschließend unterstützen Sie bei ZfA Prüfungen.

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachwirt wäre wünschenswert
• Berufserfahrung im Bereich Lebensversicherungen (Riester)
• Interesse an steuerrechtlichen Zusammenhängen im Bereich der Riesterrente
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Formulierungsgeschick in Wort und Schrift

• 14 Monatsgehälter p.a.
• 31 Tage Urlaub p.a.
• 38-Stunden-Woche mit Überstunden-Ausgleich
• Betriebliche Altersvorsorge
• Homeoffice
• Gemeinsame Events
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kantine